1 de cada 4 estadounidenses atrapado en empleos para el seguro de salud

Casi 1 de cada 4 trabajadores estadounidenses afirma que continúa en un empleo que desearía abandonar porque necesita mantener el seguro médico proporcionado por su empresa, según una encuesta del West Health-Gallup Center on Healthcare in America.

Los resultados ponen de manifiesto cómo el acceso a la atención médica puede influir de manera importante en las decisiones laborales y limitar la movilidad profesional.

Aumenta el llamado "bloqueo laboral"

La encuesta encontró que el 24% de los trabajadores con cobertura médica a través de su empleador preferiría cambiar de trabajo, pero permanece en su puesto para no perder el seguro de salud.

Esta proporción aumentó 8 puntos porcentuales respecto a 2021, lo que sugiere que el acceso al seguro médico se ha convertido en un factor cada vez más determinante para quienes evalúan nuevas oportunidades laborales.

Según Tim Lash, presidente del West Health Policy Center, esta situación refleja el impacto que tiene el costo de la atención médica en las decisiones de millones de personas.

"Nadie debería tener que elegir entre buscar una mejor oportunidad laboral o conservar el acceso al seguro médico", señaló Lash.

Las deudas incrementan el riesgo de permanecer en un empleo no deseado

Las personas con dificultades económicas fueron las más propensas a sentirse atrapadas en su empleo.

Entre quienes tenían deudas personales o familiares:

44% dijo permanecer en un trabajo que no desea para conservar el seguro médico.

En comparación:

21% de quienes no tenían deudas reportó la misma situación.

Además, las personas que habían solicitado préstamos durante el último año también mostraron una mayor probabilidad de permanecer en un empleo por motivos relacionados con el seguro médico (37% frente a 22%).

Las enfermedades crónicas también influyen

Los problemas de salud fueron otro factor importante.

El estudio encontró que:

29% de las personas con enfermedades crónicas permanecían en un empleo por el seguro médico, frente al 17% de quienes gozaban de mejor estado de salud.

Entre quienes padecían tres o más enfermedades crónicas, más del 40% afirmó sentirse atrapado en su empleo.

También se observaron porcentajes elevados entre personas con padecimientos que requieren atención continua, como:

Asma: 29%. Enfermedades que comprometen el sistema inmunitario: 36%.

Las mujeres reportaron mayor bloqueo laboral

La encuesta mostró diferencias entre hombres y mujeres.

El 30% de las mujeres dijo permanecer en un empleo para conservar el seguro médico, frente al 20% de los hombres.

Además, las mujeres reportaron con mayor frecuencia:

Estrés financiero relacionado con gastos de salud (56%). Deuda médica (22%). Presencia de múltiples enfermedades crónicas (66%).

Estos factores pueden aumentar la dependencia del seguro proporcionado por el empleador.

Los ingresos también marcaron diferencias

El nivel de ingresos influyó en la probabilidad de sentirse atrapado laboralmente.

Entre los hogares con ingresos anuales de 48,000 a 89,999 dólares, el 27% reportó permanecer en un empleo debido al seguro médico.

En contraste, entre quienes ganaban 180,000 dólares o más al año, la cifra fue del 16%.

Un fenómeno que afecta la movilidad laboral

Joe Daly, socio director global de Gallup, señaló que el seguro médico continúa desempeñando un papel importante en el mercado laboral estadounidense.

Según el investigador, el incremento del llamado "bloqueo laboral" desde 2021 muestra cómo los beneficios de salud pueden influir en la decisión de aceptar nuevas oportunidades o permanecer en un empleo que ya no satisface las expectativas personales o profesionales.

Sobre la encuesta

Los resultados provienen de una encuesta realizada a 5,660 adultos estadounidenses de 18 años o más. El estudio tiene un margen de error de ±2 puntos porcentuales.

Los autores concluyen que el acceso al seguro médico sigue siendo un factor determinante en las decisiones laborales de millones de trabajadores en Estados Unidos, especialmente entre quienes enfrentan enfermedades crónicas, deudas o mayores dificultades económicas.

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